{"id":1627,"date":"2022-11-17T22:24:22","date_gmt":"2022-11-17T22:24:22","guid":{"rendered":"https:\/\/acoinpre.com\/?page_id=1627"},"modified":"2022-11-18T01:44:45","modified_gmt":"2022-11-18T01:44:45","slug":"derecho-y-deberes","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/acoinpre.com\/?page_id=1627","title":{"rendered":"DERECHOS Y DEBERES"},"content":{"rendered":"\t\t
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DERECHOS DEL SOLICITANTE<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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DEBERES DEL SOLICITANTE<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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  • Todo aspirante tiene el derecho a ser admitido al proceso de evaluaci\u00f3n, sin recibir un trato discriminatorio sin exclusiones, siempre y cuando el aspirante cumpla con los requisitos, para poder aplicar al proceso de certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
  • Toda persona tiene el derecho de conocer todo el esquema de certificaci\u00f3n previo a la aplicaci\u00f3n del mismo, como es el alcance del esquema de certificaci\u00f3n, tarifas, derechos, deberes y dem\u00e1s informaci\u00f3n que se considere relevante para el aspirante.<\/span><\/li>
  • Todo candidato tiene el derecho a conocer el estado del proceso de su certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
  • Todo el personal de <\/span>ACOINPRE<\/b>, que participa directa o indirectamente en el proceso de certificaci\u00f3n est\u00e1 en la obligaci\u00f3n de ofrecer a todos los usuarios un trato imparcial, objetivo y Respetuoso durante todo el esquema de certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
  • ACOINPRE<\/b>, es responsable de garantizar la confidencialidad de los datos de los aspirantes o candidatos y usuarios certificados.<\/span><\/li>
  • El aspirante tiene el derecho de finalizar y conocer el resultado del proceso de evaluaci\u00f3n y certificaci\u00f3n, as\u00ed mismo a manifestar sus quejas, reclamos y apelaciones sobre la aplicaci\u00f3n del esquema de certificaci\u00f3n y resultados obtenidos en las evaluaciones.<\/span><\/li>
  • En caso de presentarse alg\u00fan conflicto de inter\u00e9s <\/span>ACOINPRE<\/b>, tiene la obligaci\u00f3n de tomar las medidas y realizar las actividades pertinentes para salvaguardar la objetividad del proceso de certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
  • La validez del certificado de competencias laborales, ser\u00e1 en todo el <\/span>territorio nacional.<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    • Es deber todo aspirante diligenciar personalmente el formato de solicitud como aspirante para la certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
    • Es deber de todo candidato cumplir con las disposiciones que <\/span>ACOINPRE<\/b>, ha dispuesto para salvaguardar el principio de imparcialidad y tomar las medidas necesarias para evitar casos de conflictos de intereses.<\/span><\/li>
    • El candidato no debe aplicar las pruebas bajo el efecto de sustancias alucin\u00f3genas, bebidas embriagantes y adem\u00e1s, que puedan afectar el desempe\u00f1o en las evaluaciones.<\/span><\/li>
    • El idioma en que se aplicar\u00e1 la totalidad del esquema de certificaci\u00f3n es en espa\u00f1ol, si alguna persona aspirante no domina el idioma o presenta alg\u00fan otro impedimento, deber\u00e1 informar con antelaci\u00f3n al organismo de certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
    • Cumplir con los prerrequisitos establecidos por <\/span>ACOINPRE<\/b>.<\/span><\/li>
    • Informar si tiene alg\u00fan v\u00ednculo ya sea de tipo familiar, laboral o amistad con un examinador, para no comprometer la imparcialidad de <\/span>ACOINPRE<\/b>.<\/span><\/li>
    • Mantener actualizados los datos personales, e informar en caso que estos cambien.<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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      DERECHOS DE LA PERSONA CERTIFICADA<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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      • Tener acceso a la informaci\u00f3n pertinente de la certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
      • Ser informado de los cambios relacionados con la legislaci\u00f3n vigente propia de la competencia certificada.<\/span><\/li>
      • Exigir al organismo de certificaci\u00f3n, de manera oportuna la documentaci\u00f3n que lo acredite como persona certificada.<\/span><\/li>
      • A la privacidad y al manejo confidencial de la informaci\u00f3n.<\/span><\/li>
      • A recibir un trato personalizado digno, humano y \u00e9tico.<\/span><\/li>
      • Hacer uso del logotipo ACOINPRE de certificaci\u00f3n o referencia a la condici\u00f3n de certificado conforme se estipula en el presente documento y hacer constar su certificaci\u00f3n en los actos de su vida laboral.<\/span><\/li>
      • Que toda la informaci\u00f3n que proporcione a ACOINPRE, salvo declaraci\u00f3n expresa en contrario en las reglas publicadas por esta, sea tratada como confidencial.<\/span><\/li>
      • Conocer los informes de las evaluaciones que se le realicen. Si el informe sobre los resultados de la evaluaci\u00f3n difiere de los resultados entregados al cierre de la evaluaci\u00f3n, ACOINPRE debe proporcionar por escrito una explicaci\u00f3n a la persona solicitante.<\/span><\/li>
      • Solicitar a ACOINPRE suspensi\u00f3n total o parcial del alcance certificado o el retiro de la certificaci\u00f3n, y que se informe que la suspensi\u00f3n o el retiro fue de forma voluntaria, si se cumplen los requisitos para ello.<\/span><\/li>
      • Apelar de forma sustentada las decisiones adoptadas por ACOINPRE, seg\u00fan lo establecido en este documento.<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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        DEBERES DE LA PERSONA CERTIFICADA<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
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        • Las personas certificadas guardar\u00e1n confidencialidad y reserva respecto a la metodolog\u00eda del proceso de certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
        • Es deber de la persona certificada o en proceso de evaluaci\u00f3n no utilizar la certificaci\u00f3n ni la informaci\u00f3n confidencial de <\/span>ACOINPRE<\/b>, para desprestigiar su buen nombre, ni tampoco aquella que pueda considerarse enga\u00f1osa o no autorizada.<\/span><\/li>
        • En caso de ser suspendida o retirada la certificaci\u00f3n se compromete a no seguir empleando copias o declaraci\u00f3n alguna relacionada con la certificaci\u00f3n.<\/span><\/li>
        • Toda persona certificada debe informar de cualquier cambio en las condiciones de su certificaci\u00f3n, que afecten de manera dr\u00e1stica el estado f\u00edsico bajo el cual fue certificado, tales como accidentes que limiten su capacidad auditiva, visual, motriz o ps\u00edquica.<\/span><\/li>
        • Es deber de la persona certificada no utilizar el certificado de forma enga\u00f1osa.<\/span><\/li>
        • Mantener vigente el certificado de competencia laboral para realizar labores propias a la certificaci\u00f3n. Cumplir con el manual de \u00e9tica y buen gobierno de <\/span>ACOINPRE<\/b>.<\/span><\/li>
        • Cumplir cabalmente con los criterios de certificaci\u00f3n aplicables en las actividades cubiertas en el alcance de la certificaci\u00f3n otorgada.<\/span><\/li>
        • Suministrar oportunamente la informaci\u00f3n y documentaci\u00f3n solicitada por ACOINPRE para el mantenimiento de la certificaci\u00f3n conforme con los requerimientos de cada esquema.<\/span><\/li>
        • Declarar que se est\u00e1 certificado \u00fanicamente para las actividades del alcance descrito espec\u00edficamente en el certificado de conformidad.<\/span><\/li>
        • Utilizar el certificado de acuerdo con el presente documento, como medio para aumentar la confianza general en las actividades de evaluaci\u00f3n de la conformidad. La persona certificada se abstendr\u00e1 de realizar cualquier actividad que pueda da\u00f1ar la reputaci\u00f3n de la certificaci\u00f3n o de ACOINPRE.<\/span><\/li>
        • Informar del alcance exacto de su certificaci\u00f3n, excluyendo cualquier referencia a las actividades suspendidas o retiradas.<\/span><\/li>
        • Pagar los costos correspondientes a las actividades de otorgamiento y mantenimiento de la certificaci\u00f3n, dentro de los t\u00e9rminos previstos en las cuentas de cobro emitidas por ACOINPRE.<\/span><\/li>
        • Cumplir en todo momento con todos los requisitos contractuales, legales y reglamentarios que se hayan establecido, en su caso, para desarrollar la actividad certificada seg\u00fan el alcance de cada esquema.<\/span><\/li>
        • Colaborar en las investigaciones y en la resoluci\u00f3n de las quejas que interpongan en su contra con relaci\u00f3n a su comportamiento vinculado de cualquier forma a la certificaci\u00f3n otorgada por ACOINPRE.<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

          DERECHOS DEL SOLICITANTE DEBERES DEL SOLICITANTE Todo aspirante tiene el derecho a ser admitido al proceso de evaluaci\u00f3n, sin recibir un trato discriminatorio sin exclusiones, siempre y cuando el aspirante cumpla con los requisitos, para poder aplicar al proceso de certificaci\u00f3n. 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